Recruter autrement · Compétences · Equité · Futur du travail
Recruter autrement et repenser le travail.
Le recrutement est une porte d’entrée.
Derrière chaque poste, chaque candidature et chaque équipe, il y a des décisions d’organisation, de management et de développement des compétences.
Je partage ici des réflexions, des expériences et des ressources pour aider les organisations à recruter avec davantage de justesse.
Et si vous offriez une Coach carrière à votre équipe ?
Mercredi, Septembre 9, 2026
10 ans comme Responsable et Consultante en gestion de carrières en cabinet.
4 ans à travailler aux côtés des managers et DRH sur l’accompagnement des talents.
Il était temps de vous proposer un service dédié.
Mais comme c’est un peu nouveau, je vous propose de tester d’abord l’outil que j’utilise pour :
- renforcer l’engagement
- faciliter la mobilité interne
- accompagner les évolutions.
Cet outil, c'est La Carte des Talents, parfait pour :
- Identifier vos besoins et moteurs au travail
- Révéler vos compétences naturelles à privilégier et repérer celles qui vous épuisent
- Bénéficier de conseils pour une vie professionnelle plus épanouissante et de solutions pour atteindre votre objectif du momentComment faire pour l'expérimenter ?
🎁 Vous testez pour vous-même l’outil à petit prix (30 €TTC).
🎁 Et si vous le souhaitez, je vous offre un décryptage personnalisé de vos résultats.
Un cadeau pour vous pour une fois les RH et les managers !
Une chouette occasion de faire connaissance si on ne se connait pas encore.
Et l’occasion de découvrir un nouvel outil et de voir si ça peut servir à vos équipes.
On y va ?
👉 Pour recevoir votre lien personnel et tester la Carte des Talents, écrivez-moi en mp ou inscrivez Talents en commentaire.
Merci Jean-Antoine MILLET pour cette proposition de partenariat !
Photo : Capucine Cliquennois
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